A la instancia del día de la fecha, que se llevó a cabo en Tribunales de la capital provincial, asistieron por AGMER nuestro Secretario General, Marcelo Pagani, el Secretario Gremial, Guillermo Zampedri, el Secretario de Condiciones Laborales, Leandro Pozzi, el miembro paritario de salario, Juan Carlos Crettaz y la representante legal de AGMER, Verónica Fischbach.

En esta tercera audiencia, y a una semana de finalizar la conciliación, la patronal volvió a plantear los mismos argumentos y elementos esgrimidos en la audiencia anterior, que ya fueran rechazados por las entidades sindicales.

Sobre los descuentos de los días de paro el gobierno ratificó su devolución en fecha a precisar. Al respecto insistimos en que no son objeto de tratamiento en esta conciliación. Hemos denunciado ante la misma jueza que dicho descuento constituye una práctica desleal y que, por lo tanto, debe devolverse inmediatamente, es decir, el gobierno negocia de mala fe y lo hace en un ámbito judicial, además.

Desde AGMER volvimos a insistir, otra vez, en las demandas aprobadas por nuestro Congreso y reclamamos respuestas claras y concretas sobre:

» El cumplimiento inmediato de lo acordado en relación al pago de la diferencia entre la inflación acumulada y la pauta salarial del primer semestre.

» Un porcentaje de incremento para todo el escalafón que saque a los salarios docentes de la pobreza e indigencia.

» Ningún monto en negro, que toda suma o porcentaje tengan carácter remunerativo y bonificable para que alcance a la totalidad de las y los trabajadores, tanto activos como jubilados, de modo que no se desfinancie ni la Caja de Jubilaciones ni la Obra Social.

» Incremento sin topes del Código 029 (traslado).

Sobre el incentivo provincial también hemos sido claros: debe ser remunerativo y bonificable porque no hay, en esta provincia, elementos jurídicos que justifiquen los montos en negro. La Constitución de Entre Ríos -claramente- los prohíbe.

Ya hemos advertido (desde el inicio) que, si este gobierno no manifiesta con números reales y concretos, su voluntad de resolver la presente coyuntura de conflicto salarial, vamos directo a la profundización del mismo.

La realidad es muy clara, el salario inicial docente es el más bajo comparado con las y los demás trabajadores entrerrianos. Insistimos, es –notoriamente- el más bajo. Esto significa que el 80 % de la docencia está en situación de pobreza y quienes cobran el salario inicial van todos los días a ejercer la labor docente debatiéndose entre la indigencia. Para ser claros: afrontan el desafío más hermoso y vital de todos, enseñar, con un salario que -a duras penas- les alcanza para llegar a la mitad del mes.

De esta gravedad estamos hablando, sin especular absolutamente nada. Pretendemos que esto se resuelva de una vez por todas. Si el gobernador piensa que esto es un “juego” simple que se resuelve en la virtualidad de las redes, que lo crea. Pero esto no es Capital Federal, debería reflexionar más sobre este punto, porque estamos frente a una emergencia grave en esta provincia.

Lo dijimos desde un principio. Había dos caminos: sumarse a la ola ajustadora y empobrecedora del gobierno nacional o pararse con dignidad defendiendo prioritariamente a las y los trabajadores y al bienestar de las y los entrerrianos. Ya sabemos, claramente, que optó por lo primero. Optar es una decisión política, como lo es también el castigar y apretar a docentes que ejercen el legítimo derecho a huelga; pretender engañar a la sociedad declarando que está “cerca de un acuerdo”; o mandar a votar a favor del veto presidencial contra nuestras y nuestros jubilados. Optar es también elegir llevar adelante, en esta provincia, uno de los más feroces ajustes pergeñados contra el pueblo, la gente de a pie. Optar es rendirle pleitesía a un presidente que llegó a tomar revancha contra nuestra sociedad, instalando discursos de violencia, desprecio y odio.

La jueza y el gobierno lo saben perfectamente: queda una semana. Si no alcanzamos un salario que dignifique la tarea docente y aporte tranquilidad y bienestar a nuestras familias, vamos directo a la profundización del conflicto.

Nos oponemos a la llamada “esencialidad” educativa.

   Defendemos la Ley 8732 y no permitiremos ninguna modificación en su texto.

   Basta de ajuste a las y los docentes. Basta de ajuste al conjunto de las y los trabajadores entrerrianos.

   Convocamos para mañana a una jornada de lucha, en el marco del programa de movilización general, con la consigna “Podrán conciliarnos, callarnos jamás”

AGMER – Comisión Directiva Central